按照首钢党委、股权公司党委统一部署，2025年2月26日，首钢建设领导班子2024年度民主生活会召开，会议紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固深化党纪学习教育成果，综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”主题，深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评。首钢股权公司党委书记、董事长杜朝辉,第二督导组组长史玉君到会指导。首钢建设党委书记、董事长杨波主持会议，公司领导班子成员参加会议。

为开好此次民主生活会，公司领导班子作了充分准备。会前，深入开展学习研讨，剖析典型案例，广泛征求意见，深入谈心谈话，梳理整改落实情况，认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会奠定了坚实基础。在此期间，股权公司党委和督导组给予了有力指导，严格把关和修改领导班子及班子成员的对照检查材料，促进首钢建设班子进一步提高认识，找准、找实存在的问题，剖析问题产生的原因，提出努力方向和改进措施。

会上，杨波代表首钢建设领导班子通报了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。杨波代表首钢建设领导班子作对照检查，带头作个人对照检查，其他班子成员逐一进行对照检查，严肃认真开展相互批评。

杜朝辉在点评讲话中指出，首钢建设领导班子民主生活会准备充分，班子成员批评与自我批评结合工作实际，围绕公司高质量发展、面临新形势新机遇等提出的批评意见很好，达到了统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的。杜朝辉肯定了首钢建设取得的成绩,围绕2025年各项工作，他强调，一是要深入学习贯彻赵民革书记在首钢基层党组织书记述职评议会上的讲话，进一步提高政治站位；二是要落实好“十四五”各项任务，做好“十五五”战略规划，努力思考打造具有核心竞争力的产品；三是在深化改革上下功夫，要着力解决企业规模增长与管理能力增长不匹配等矛盾问题；四是要抓实抓好查摆问题的整改，在完善体制机制上发力，解决压力传导上热中温下冷等问题；五是巩固主题教育学习成果，通过强化党建工作，抓好党建与生产经营深入融合，将学习成果充分运用到实际工作中；六是要增强领导班子履职能力，完善科学决策机制，在重大事项决策前充分调研、广泛征求意见，提升决策的精准性与前瞻性。同时，强化班子成员的自我约束与监督，主动接受群众监督，以清正廉洁的作风为企业发展保驾护航。

杨波在总结讲话时强调，杜朝辉书记点评的同时，对我们下一步的工作提出了要求和希望。首钢建设领导班子成员要把本次民主生活会作为一个新的起点，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，坚决落实首钢党委和股权公司党委决策部署，一体推进各类问题整改落实，将问题整改转化为推动首钢建设高质量发展的新动能。开好民主生活会只是一个开端，接下来，我们要把更多的精力放在抓问题的整改落实上，强化问题意识和责任意识，知责于心、担责于身、履责于行，不回避矛盾，不掩盖问题，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。一是要做好会后有关报告和整改方案制定。二是指导好基层单位生活会。三是要切实抓好整改落实。针对本次民主生活会查摆出来的问题，认真组织制定整改方案，各位班子成员要制定个人整改措施，落实整改责任，一体推进整改落实。要以这次民主生活为契机，进一步统一思想，坚定信心，锐意进取，落实各项工作，推动全面从严治党取得新成效，以新气象新作为，全力以赴推进首钢建设高质量发展！